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	<title>Tourismusnetzwerk Rheinland-PfalzSP2 &#8211; Tourismusnetzwerk Rheinland-Pfalz</title>
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	<description>Fachinformationen rund um den Tourismus in Rheinland-Pfalz</description>
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		<title>Das Netzwerk Working Family lädt zur vierten NIGHT OF TALENTS ein</title>
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		<author>morbach@trier.ihk.de(Anne Kathrin Morbach)</author>
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		<pubDate>Mon, 05 Jan 2026 10:58:06 +0000</pubDate>
				<category><![CDATA[Branchenkommunikation]]></category>
		<category><![CDATA[Gastgewerbe TS]]></category>
		<category><![CDATA[Hotel- und Gaststättengewerbe]]></category>
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		<description><![CDATA[Gemeinsam Nachwuchs für die Branche begeistern]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[Fachkräftesicherung ist eine der zentralen Herausforderungen der Branche und genau hier setzt die „Night of Talents“ an.

Am Montag, den<strong> 26. Januar 2026</strong>, öffnen einige Betriebe des Netzwerks Working Family ab 18 Uhr ihre Türen und geben jungen Menschen sowie deren Eltern einen authentischen Einblick in die Welt der Gastronomie und Hotellerie.

Unter dem Motto <strong>„Gastfreundschaft zum Beruf machen!“</strong> lädt das Netzwerk Working Family bereits zum vierten Mal zu diesem besonderen Abend ein.
Im Mittelpunkt steht das persönliche Erleben. Die Teilnehmenden können hinter die Kulissen schauen, selbst aktiv werden, typische Arbeitsbereiche kennenlernen und direkt mit Gastgeberinnen und Gastgebern ins Gespräch kommen. Ob beim Cocktail-Mixing, beim Live-Cooking oder bei kreativen Mitmachaktionen, die Night of Talents vermittelt authentische Eindrücke und macht Karrierewege greifbar. Willkommen sind dabei nicht nur Schülerinnen und Schüler, sondern auch Berufs- und Quereinsteiger, die Lust haben, etwas Neues zu entdecken.
Die Teilnahme an der Night of Talents ist kostenfrei und die Anmeldung erfolgt direkt bei den teilnehmenden Betrieben.

Damit die Aktion eine möglichst große Reichweite erzielt, sind die Multiplikatoren im Rheinland-Pfalz Tourismus herzlich eingeladen, die Night of Talents über ihre eigenen Kanäle zu unterstützen und in ihren Netzwerken bekannt zu machen. Gerne stellen wir hierfür passendes Werbe- und Bildmaterial zur Verfügung. Bei Interesse oder Fragen, einfach melden.

Die teilnehmenden Betriebe sowie das detaillierte Programm, befindet sich auf der Webseite der <a href="https://www.working-family.de/wfam-aktuelles/night-of-talents/">Working Family</a> Initiative.]]></content:encoded>
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		<title>Working Family: Mit neuen Ideen zu mehr Sichtbarkeit!</title>
		<link>https://testtn.tourismusnetzwerk.info/2025/11/25/working-family-mit-neuen-ideen-zu-mehr-sichtbarkeit/</link>
		<author>morbach@trier.ihk.de(Anne Kathrin Morbach)</author>
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		<pubDate>Tue, 25 Nov 2025 13:32:15 +0000</pubDate>
				<category><![CDATA[Branchenkommunikation]]></category>
		<category><![CDATA[Industrie und Handelskammer]]></category>
		<category><![CDATA[Regionen]]></category>
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		<category><![CDATA[SP2]]></category>

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		<description><![CDATA[Das zweite Netzwerktreffen der Working Family Betriebe in Morbach]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<img class="alignnone size-medium wp-image-292098" src="https://rlp.tourismusnetzwerk.info/wp-content/uploads/2025/11/Gruppenfoto-300x225.jpg" alt="" width="300" height="225" />

&nbsp;

Wie können Hotels und Gastronomiebetriebe heute junge Menschen für die Branche begeistern und sich als attraktive Arbeitgeber positionieren? Diese Fragen standen im Mittelpunkt des zweiten Netzwerktreffens der Initiative Working Family, das im November 2025 bei der Josef Mettler GmbH &amp; Co. in Rheinland-Pfalz stattfand. Der traditionsreiche Service-Bund-Betrieb, Sponsor der ersten Stunde, bot nicht nur Raum für Austausch, sondern auch spannende Einblicke in moderne Lebensmittel- und Logistikprozesse.

Ein Highlight des Treffens war der Vortrag von Katharina Loch (Markenmut AG), die praxisnah zeigte, wie Betriebe mit klaren Botschaften und einfachen Mitteln ihre Social-Media-Reichweite steigern können. Außerdem präsentierte die Fobotics GmbH ihre Serviceroboter, die Routineaufgaben übernehmen und somit Mitarbeitende entlasten können.

Das Jahr 2025 war für die Initiative Working Family geprägt von zahlreichen Aktivitäten. Gemeinsame Messeauftritte, Social-Media-Aktionstage, neue TikTok-Formate und Podcastfolgen halfen den Betrieben sowie dem Netzwerk die Reichweite und damit die Sichtbarkeit zu erhöhen. Zusätzlich wurden individuelle Checks der Karrierewebseiten durchgeführt, um sicherzustellen, dass die Betriebe online als attraktive Arbeitgeber wahrgenommen werden.

Für 2026 hat sich das Netzwerk neue Ziele gesetzt. Die digitale Präsenz soll weiter ausgebaut werden, insbesondere durch den Einsatz von authentischen Videoformaten, die den Arbeitsalltag in den Betrieben zeigen und so eine direkte Ansprache junger Talente ermöglichen. Ein weiterer Schwerpunkt liegt auf der gezielten Bewerbung offener Stellen, damit freie Positionen schneller die passenden Bewerber erreichen. Darüber hinaus wird die Zusammenarbeit mit dem Pädagogischen Landesinstitut intensiviert, um den Kontakt zu Schulen und Ausbildungsstätten zu stärken.
Das übergeordnete Ziel bleibt klar: Die Betriebe sollen befähigt werden, sich als attraktive Arbeitgeber zu präsentieren und gemeinsam die Zukunft des Gastgewerbes aktiv mitzugestalten.

<strong>Wir freuen uns über Unterstützung!</strong>
Wenn Sie als Touristiker Betriebe in Ihrer Region auf das Netzwerk aufmerksam machen, freuen wir uns sehr. Jeder neue Betrieb, der Teil des Netzwerks wird, stärkt nicht nur die Branche, sondern hilft auch dabei, Menschen für eine Karriere in Hotellerie und Gastronomie zu begeistern. Gemeinsam können wir die Sichtbarkeit erhöhen, Nachwuchskräfte gewinnen und die Attraktivität der Betriebe nachhaltig fördern.

Alle Infos unter: <a href="http://www.working-family.de">www.working-family.de</a>]]></content:encoded>
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		<title>Gemeinsam sichtbar: Working Family Social Media Aktionstag am 2. April 2025!</title>
		<link>https://testtn.tourismusnetzwerk.info/2025/03/27/gemeinsam-sichtbar-working-family-social-media-aktionstag-am-2-april-2025/</link>
		<author>morbach@trier.ihk.de(Anne Kathrin Morbach)</author>
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		<pubDate>Thu, 27 Mar 2025 12:28:43 +0000</pubDate>
				<category><![CDATA[Branchenkommunikation]]></category>
		<category><![CDATA[IHK ARGE]]></category>
		<category><![CDATA[Regionen]]></category>
		<category><![CDATA[SP2]]></category>

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		<description><![CDATA[Im Mittelpunkt steht die Vielfalt der Branche - helfen Sie mit, die Reichweite zu steigern!]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[Am 25. März 2025 fand das jährliche Online-Treffen der Working Family Betriebe und Netzwerkpartner statt.

<strong>Social Media Aktionstag – Jetzt mitmachen und Reichweite steigern!</strong>
Ein zentrales Thema des Treffens war die Vorbereitung auf den <strong>Social Media Aktionstag am 2. April 2025</strong>. Dieses Frühjahr steht das Thema <strong>Vielfalt</strong> im Fokus – die unterschiedlichen Berufe in der Branche sollen sichtbar gemacht werden. Viele wissen nicht, dass die Betriebe nicht nur klassische Hotel- und Gastro-Berufe bieten, sondern zu dem gesamten Team auch GärtnerInnen, KosmetikerInnen, PhysiotherapeutInnen oder FloristInnen zählen.

<strong>So kann unterstützt werden:</strong>
Die Posts der Betriebe zu teilen hilft dabei, die Vielfalt der Branche einer breiten Öffentlichkeit näherzubringen. Daher sind auch Sie als Multiplikatoren gefragt. Unterstützen Sie die Betriebe ihrer Region um auf die Attraktivität und Vielseitigkeit der Berufe aufmerksam zu machen.

<strong>Nachhaltigkeit als Kommunikationsthema</strong>
Den Auftakt des Treffens machte Katharina Horvath von der Rheinland-Pfalz Tourismus GmbH mit ihrem Input zum Thema <strong>"Nachhaltig handeln und darüber sprechen"</strong>. Sie zeigte auf, wie wichtig es ist, nachhaltige Praktiken nicht nur umzusetzen, sondern sie auch sichtbar zu machen. Der Kommunikationsleitfaden sowie viele weitere Infos zu dem Thema stehen unter dem Reiter "Nachhaltigkeit" im Tourismusnetzwerk bereit.

<strong>Blick auf die Aktionen 2025</strong>
Neben dem Social Media Aktionstag wurden weitere Aktionen der Working Family für das Jahr 2025 besprochen. Hierzu zählen:
<ul>
 	<li>Die neuen <strong>Giphy-Sticker</strong>, die das Storytelling auf Social Media noch lebendiger gestalten sollen.</li>
</ul>
<ul>
 	<li><strong>Working Family on Tour </strong>: Durch den gemeinsamen Besuch von Ausbildungsmessen soll gezielt junge Menschen für die Branche begeistert werden. Die Working Family Betriebe haben die Möglichkeit, sich aktiv an Messeauftritten zu beteiligen und so potenzielle Fachkräfte von morgen zu gewinnen.</li>
 	<li><strong>Working Family Academy: </strong>eine Plattform für betriebsinterne Schulungsangebote, die auch für Mitarbeitende anderer Unternehmen zugänglich sind. Dies fördert nicht nur die Weiterbildung innerhalb der Branche, sondern stärkt zugleich die Mitarbeiterbindung durch attraktive Entwicklungsmöglichkeiten.</li>
</ul>]]></content:encoded>
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		<title>Netzwerktreffen des Arbeitgebernetzwerks Working Family</title>
		<link>https://testtn.tourismusnetzwerk.info/2024/12/04/netzwerktreffen-des-arbeitgebernetzwerks-working-family/</link>
		<author>morbach@trier.ihk.de(Anne Kathrin Morbach)</author>
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		<pubDate>Wed, 04 Dec 2024 10:22:00 +0000</pubDate>
				<category><![CDATA[Allgemein]]></category>
		<category><![CDATA[RPTze]]></category>
		<category><![CDATA[SP2]]></category>
		<category><![CDATA[Tourismusstrategie RLP]]></category>

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		<description><![CDATA[Gemeinsam in die Zukunft: Familienbetriebe definieren die Schwerpunkte für 2025]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[Beim jüngsten Netzwerktreffen des Arbeitgebernetzwerks Working Family konnten die beteiligten Unternehmen wertvolle Einblicke gewinnen und gemeinsam Akzente für das Jahr 2025 setzen. Es wurden neue Ideen entwickelt und konkrete Schritte für die Zukunft des Netzwerks definiert.

<strong>Rückblick und Erfolge 2024:</strong>

Im Jahr 2024 wurde die Tourismusstrategie 2025 evaluiert. Hierbei wurde das Projekt „Starke Familienunternehmen“ mit dem Netzwerk "Working Family" als echtes Vorzeigeprojekt bewertet. Dank des Engagements der Partnerbetriebe ist es gelungen, wichtige Themen wie die Arbeitgebermarke und die Fachkräftesicherung zu fokussieren und starke Impulse zu setzen. Ein weiterer Schwerpunkt war der Ausbau des Marketings auf neuen digitalen Kanälen wie Instagram, TikTok und die Veröffentlichung von Podcasts auf Spotify &amp; Co., was die Reichweite und Sichtbarkeit des Netzwerks weiter erhöht hat.

<strong>Ausblick auf 2025:</strong>

Im kommenden Jahr wird das Netzwerk mit einer Reihe spannender Initiativen die Weiterentwicklung weiter vorantreiben. So ist der gemeinsame Besuch von Berufsbildungsmessen unter dem Motto „Working Family on Tour“ geplant, um junge Menschen für die Branche zu begeistern. Auch eine „Working Family Academy“ soll aufgebaut werden, um gemeinsam Wissen und Fachkompetenzen zu nutzen und die Mitarbeiter in den Betrieben weiterzuentwickeln. Zudem wird die Social-Media-Präsenz verstärkt, um noch authentischer und wirkungsvoller zu kommunizieren.

Dank der Unterstützung von Sponsoren sowie den engagierten Betrieben startet das Netzwerk mit viel Zuversicht und Energie in das neue Jahr.]]></content:encoded>
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		<item>
		<title>&#8222;Night of Talents&#8220; begeistert wieder junge Menschen</title>
		<link>https://testtn.tourismusnetzwerk.info/2024/11/28/night-of-talents-begeistert-wieder-junge-menschen/</link>
		<author>morbach@trier.ihk.de(Anne Kathrin Morbach)</author>
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		<pubDate>Thu, 28 Nov 2024 10:53:10 +0000</pubDate>
				<category><![CDATA[Allgemein]]></category>
		<category><![CDATA[SP2]]></category>
		<category><![CDATA[Tourismusstrategie RLP]]></category>

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		<description><![CDATA[Ein Abend voller Karriereperspektiven für junge Menschen und Quereinsteiger]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[Am 12. November 2024 fand zum dritten Mal die „Night of Talents“ der Working Family Betriebe in Rheinland-Pfalz statt. Zahlreiche Schülerinnen und Schüler sowie ihre Eltern nutzten die Gelegenheit, einen einzigartigen Einblick in die Welt der Gastronomie und Hotellerie zu gewinnen. 18 Hotels und Restaurants aus ganz Rheinland-Pfalz öffneten ihre Türen und luden zu einem unvergesslichen Abend ein.

Unter dem Motto „Gastfreundschaft zum Beruf machen“ konnten die Besucherinnen und Besucher an einer Vielzahl von spannenden Mitmachaktionen teilnehmen. Vom Cocktailmixen über Live-Cooking bis hin zu kreativen Sensorik-Quizzen – die Veranstaltung bot alles, was das Herz begehrt. Dabei hatten die Teilnehmer die Möglichkeit, nicht nur neue Fähigkeiten zu entdecken und mehr über die Ausbildungsberufe im Gastgewerbe zu erfahren, sondern auch direkt mit erfahrenen Profis der Branche in Kontakt zu treten. Die Veranstaltung ist eine wertvolle Plattform für den Austausch zwischen Interessierten und potentiellen Arbeitgebern.

Die Veranstaltung wurde von „Working Family“ initiiert, einem Netzwerk der Industrie- und Handelskammern Rheinland-Pfalz. Sie ist Teil der Tourismusstrategie Rheinland-Pfalz 2025 und unterstützt familiengeführte Betriebe dabei, die Attraktivität der Branche zu steigern und talentierte Mitarbeitende zu gewinnen.]]></content:encoded>
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		<title>Night of Talents &#8211; Netzwerk „Working Family“ lädt junge Talente zu besonderem Schnupperabend ein</title>
		<link>https://testtn.tourismusnetzwerk.info/2024/10/26/night-of-talents-netzwerk-working-family-laedt-junge-talente-zu-besonderem-schnupperabend-ein/</link>
		<author>pfeiffer@trier.ihk.de(Simone Pfeiffer)</author>
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		<pubDate>Sat, 26 Oct 2024 08:02:40 +0000</pubDate>
				<category><![CDATA[Hotel- und Gaststättengewerbe]]></category>
		<category><![CDATA[IHK ARGE]]></category>
		<category><![CDATA[Regionen]]></category>
		<category><![CDATA[RPTze]]></category>
		<category><![CDATA[SP2]]></category>
		<category><![CDATA[Veranstaltungen/ Fortbildung/ Weiterbildung]]></category>

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		<description><![CDATA[Gastfreundschaft zum Beruf machen: Unter diesem Motto startet am Dienstag, 12. November 2024, die dritte „Night of Talents“ in Rheinland-Pfalz. Ab 18 Uhr öffnen 18 Hotels und Restaurants im ganzen Bundesland ihre Türen und laden Schülerinnen und Schüler sowie deren Eltern zu einem unvergesslichen Abend ein.]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<strong>IHK-Arbeitsgemeinschaft Rheinland-Pfalz startet dritte „Night of Talents“ - Erlebe die Welt der Gastronomie am 12. November!</strong>

Gastfreundschaft zum Beruf machen: Unter diesem Motto startet am Dienstag, 12. November 2024, die dritte „Night of Talents“ in Rheinland-Pfalz. Ab 18 Uhr öffnen 18 Hotels und Restaurants im ganzen Bundesland ihre Türen und laden Schülerinnen und Schüler sowie deren Eltern zu einem unvergesslichen Abend ein. Vom Cocktail mixen über Live-Cooking bis hin zu kreativen Sensorik-Quizzen – die „Night of Talents“ bietet vielfältige Mitmachaktionen und spannende Einblicke in die Welt der Gastronomie und Hotellerie.

Organisiert wird die Veranstaltung vom Netzwerk „Working Family“, einer Initiative der Industrie- und Handelskammern Rheinland-Pfalz, in der sich familiengeführte Betriebe zusammengeschlossen haben. Die Teilnahme ist kostenlos, die Anmeldung erfolgt direkt bei den teilnehmenden Betrieben. Alle Infos und das detaillierte Programm gibt es unter <a href="https://www.working-family.de/wfam-aktuelles/night-of-talents/">www.working-family.de</a>.

„Das ist eine tolle Gelegenheit, einen Blick hinter die Kulissen spannender Hotels und Restaurants in Rheinland-Pfalz zu werfen. Egal ob Berufseinsteiger, Schüler oder Quereinsteiger – bei der ‚Night of Talents‘ sind alle willkommen, die Lust haben, etwas Neues zu entdecken“, sagt Albrecht Ehses, tourismuspolitischer Sprecher der IHK-Arbeitsgemeinschaft Rheinland-Pfalz. „Der Abend bietet die ideale Möglichkeit, sich in familiärer Atmosphäre direkt mit potenziellen Arbeitgebern auszutauschen und mehr über Karrierechancen in der Gastronomie zu erfahren.“

Von Cocktail-Workshops über das Eindecken bis hin zu spannenden Zimmerchecks – bei der „Night of Talents“ können alle Besucherinnen und Besucher unter Anleitung von Profis selbst aktiv werden. „Das kam in den vergangenen Jahren super an, und das Feedback unserer Gäste war großartig,“ sagt Luisa Drayer, Geschäftsführerin von Michels Wohlfühlhotel in Schalkenmehren. Wie ihre Kolleginnen und Kollegen bereitet auch sie wieder einen Erlebnisabend vor, der dazu einlädt, die eigenen Talente zu entdecken und den passenden Bereich in der Gastronomie zu finden. „Wir freuen uns darauf, allen Interessierten zu zeigen, wie vielfältig und erfüllend Berufe in unseren Häusern sein können“, so die Gastgeberin.

Mit der „Night of Talents“ setzt die IHK-Arbeitsgemeinschaft Rheinland-Pfalz ein starkes Zeichen für die Zukunft der Branche. „Diese Initiative zeigt, wie regionale Unternehmen und die IHK gemeinsam daran arbeiten, nachhaltige Karrierewege in der Gastronomie zu schaffen“, betont Albrecht Ehses.

Die teilnehmenden Betriebe der „Night of Talents“ 2024:
<ul>
 	<li>Hotel Heinz GmbH, Höhr-Grenzhausen</li>
 	<li>Hotel Zugbrücke Grenzau GmbH, Höhr-Grenzhausen</li>
 	<li>PURS Fine Hotels &amp; Restaurants, Andernach</li>
 	<li>sander Hotel Koblenz</li>
 	<li>Hotel Halfenstube &amp; Villa Spa 1894, Senheim</li>
 	<li>Hof Hardthöhe – Family Resort &amp; Farm, Oberwesel</li>
 	<li>Sporthotel Grafenwald, Daun</li>
 	<li>MICHELS Wohlfühlhotel GmbH &amp; Co. KG, Schalkenmehren</li>
 	<li>Moselschlösschen Spa &amp; Resort, Traben-Trarbach</li>
 	<li>Hotel Weingut Weis, Mertesdorf</li>
 	<li>Weinhotel Restaurant Klostermühle, Ockfen</li>
 	<li>Gemeinschaftliche Night of Talents für Rheinhessen in Mommenheim mit den Betrieben Weinzuhause, Atrium Hotel Mainz, Jordan’s Untermühle, Wasem Kloster Engelthal</li>
 	<li>Parkhotel Schillerhain GmbH, Kirchheimbolanden</li>
 	<li>Hotel Residenz Immenhof, Maikammer</li>
 	<li>Hotel-Restaurant Kunz, Pirmasens-Winzeln</li>
</ul>
Die „Night of Talents“ wird von „Working Family“ initiiert, einem Netzwerk der vier Industrie- und Handelskammern in Rheinland-Pfalz. Dieses ist Teil der Tourismusstrategie Rheinland-Pfalz 2025 und unterstützt familiengeführte Unternehmen dabei, die Attraktivität der Branche zu steigern und Mitarbeitende zu gewinnen und zu binden.

<img class=" wp-image-280281 alignleft" src="https://rlp.tourismusnetzwerk.info/wp-content/uploads/2024/10/IHK_WF_NOT24_Social_Multiplikatoren_4-300x157.jpg" alt="" width="399" height="209" />]]></content:encoded>
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		<item>
		<title>Netzwerktreffen der &#8222;Working Family&#8220; in Ingelheim</title>
		<link>https://testtn.tourismusnetzwerk.info/2024/06/24/netzwerktreffen-der-working-family-in-ingelheim/</link>
		<author>pfeiffer@trier.ihk.de(Simone Pfeiffer)</author>
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		<pubDate>Mon, 24 Jun 2024 08:39:26 +0000</pubDate>
				<category><![CDATA[Hotel- und Gaststättengewerbe]]></category>
		<category><![CDATA[IHK ARGE]]></category>
		<category><![CDATA[SP2]]></category>

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		<description><![CDATA[Spannende Impulse hören, eigene Erfahrungen teilen, voneinander lernen und gemeinsam planen: Mehrmals im Jahr treffen sich die Netzwerkpartner der „Working Family“, um miteinander in den Austausch zu kommen. Das erste Präsenztreffen 2024 fand auf dem idyllischen Gelände des Wasem Kloster Engelthal in Ingelheim statt. Die Familie Wasem, selbst Mitglied der Working Family, hieß zahlreiche Familienbetriebe und Netzwerkpartner herzlich willkommen.]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[Spannende Impulse hören, eigene Erfahrungen teilen, voneinander lernen und gemeinsam planen: Mehrmals im Jahr treffen sich die Netzwerkpartner der „Working Family“, um miteinander in den Austausch zu kommen. Das erste Präsenztreffen 2024 fand auf dem idyllischen Gelände des Wasem Kloster Engelthal in Ingelheim statt. Die Familie Wasem, selbst Mitglied der Working Family, hieß zahlreiche Familienbetriebe und Netzwerkpartner herzlich willkommen.

Die Veranstaltung bot nicht nur Gelegenheit zu einem freudigen Wiedersehen, sondern auch zu inspirierenden Workshops. Es wurden kreative Ideen für die Zukunft entwickelt, Social-Media-Strategien ausgearbeitet und ein reger Austausch gepflegt, der den Zusammenhalt und den Familienbund innerhalb der Working Family Betriebe stärkte.

Karin Hünerfauth, Geschäftsfeldmanagerin der Rheinland-Pfalz Tourismus GmbH, hielt einen Impulsvortrag zu den strategischen Geschäftsfeldern. Dabei stellte sie die Mehrwerte der Netzwerke vor und regte zur aktiven Teilnahme und kostenfreien Mitgliedschaft in den vier Geschäftsfeldern an (Weitere Infos und Anmeldung <a href="https://rlp.tourismusnetzwerk.info/inhalte/marketing/strategische-geschaeftsfelder/">hier</a>).

Parallel dazu lernten sich die Auszubildenden der Betriebe gegenseitig kennen und erarbeiteten in einem eigenen Workshop kreative Vorschläge, darunter selbst produzierte Videoclips, die den vielfältigen Arbeitsalltag der jungen Menschen zeigen, und zukünftig über Social Media verbreitet werden sollen. Am Nachmittag stand ein informatives Weinsensorik-Seminar auf dem Programm der Nachwuchstalente.

Zum Abschluss trafen sich alle gemeinsam zu einer lehrreichen und leckeren Weinprobe sowie einer spannenden Führung über das Anwesen. Ein herzliches Dankeschön an die Gastgeberfamilie Wasem sowie an alle Netzwerkpartner für den gelungenen und offenen Austausch!

Nun geht es an die Umsetzung der neuen Ideen, aber auch der bereits etablierten Projekte wie der „Night of Talents“, die am 12. November 2024 ab 18 Uhr zum dritten Mal in den teilnehmenden Familienbetrieben in Rheinland-Pfalz stattfinden wird.

„Working Family“ - Ein Netzwerk, in dem sich das Mitwirken lohnt! Weitere Informationen und Anmeldemöglichkeiten finden Sie unter <a href="http://www.working-family.de">www.working-family.de</a>

&nbsp;

<img class="aligncenter wp-image-277162" src="https://rlp.tourismusnetzwerk.info/wp-content/uploads/2024/06/IHK_WF_LinkedIn_Netzwerktreffen_Juni24_1-300x157.jpg" alt="" width="422" height="221" />

&nbsp;]]></content:encoded>
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		<item>
		<title>Karrierewege im Gastgewerbe &#8211; Netzwerk &#8222;Working Family&#8220; lädt Lehrkräfte in die Betriebe ein</title>
		<link>https://testtn.tourismusnetzwerk.info/2024/03/15/karrierewege-im-gastgewerbe-netzwerk-working-family-laedt-lehrkraefte-in-die-betriebe-ein/</link>
		<author>pfeiffer@trier.ihk.de(Simone Pfeiffer)</author>
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		<pubDate>Fri, 15 Mar 2024 07:49:33 +0000</pubDate>
				<category><![CDATA[Fortbildung]]></category>
		<category><![CDATA[Hotel- und Gaststättengewerbe]]></category>
		<category><![CDATA[IHK ARGE]]></category>
		<category><![CDATA[RPTze]]></category>
		<category><![CDATA[SP2]]></category>
		<category><![CDATA[Veranstaltungen/ Fortbildung/ Weiterbildung]]></category>

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		<description><![CDATA[Die Initiative „Working Family“ lädt Lehrkräfte und Berufsberatende zu einer Reise in die faszinierende Welt des Gastgewerbes ein, um die Branche aus einer einzigartigen Perspektive zu erleben.]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<strong>„Karrierewege im Gastgewerbe“ - Informationsveranstaltung zur Berufsberatung </strong>

Die Welt der Gastfreundschaft entdecken, sich von der Vielfalt und den Karrieremöglichkeiten in der Hotellerie und Gastronomie inspirieren lassen. Zum Impulsgeber werden, der mit Wissen und Begeisterung die Schüler*innen für die aufregenden Berufswege im Gastgewerbe begeistert.

Die Initiative „Working Family“ möchte Lehrkräfte und Berufsberatende zu einer Reise in die faszinierende Welt des Gastgewerbes einladen mit dem Ziel, Vorurteile abzubauen, Karrieremöglichkeiten aufzuzeigen und die Möglichkeit zu bieten, die Branche aus einer einzigartigen Perspektive zu erleben. Ein Blick hinter die Kulissen, der Austausch mit Experten, Azubis und Gastronomen sowie die Möglichkeit, selbst aktiv zu werden, stehen im Mittelpunkt dieser Informationsveranstaltung. Für die passende kulinarische Begleitung sorgen die „Working Family“-Gastgeber.

<strong>Folgende Themen und Programmpunkte erwarten die Teilnehmenden:</strong>
<ul>
 	<li>Aktuelle Zahlen und Entwicklungen des Ausbildungsmarkts sowie des Gastgewerbes in Rheinland-Pfalz</li>
 	<li>Karriere- und Zukunftschancen - Einblicke in spannende Berufsbilder</li>
 	<li>Stimmen aus der Praxis - jetzt kommen die Azubis zu Wort</li>
 	<li>Arbeitgeber mit Persönlichkeit - das Netzwerk „Working Family“ stellt sich vor</li>
 	<li>Hinter den Kulissen - Gastgewerbe praxisnah erleben</li>
 	<li>Networking - Kontakte knüpfen mit Experten, Arbeitgebern und Azubis</li>
 	<li>Vorstellung von Instrumenten &amp; Maßnahmen der Berufsorientierung durch das Pädagogische Landesinstitut</li>
</ul>
------------------------

<strong>Termine und Veranstaltungsorte</strong>

<strong>Region Westerwald/Romantischer Rhein</strong>
<strong>Hotel Heinz</strong>
Bergstraße 77, 56203 Höhr-Grenzhausen
Termin: 09.04.24 von 15 bis 17 Uhr

<strong>Region Pfalz </strong>
<strong>Wohlfühlhotel Alte Rebschule</strong>
Theresienstraße 200, 76835 Rhodt unter Rietburg
Termin: 10.04.24 von 15 bis 17 Uhr

<strong>Region Rheinhessen</strong>
<strong>Jordan’s Untermühle</strong>
Außerhalb 1, 55278 Köngernheim
Termin: 11.04.24 von 15 bis 17 Uhr

<strong>Region Eifel</strong>
<strong>MICHELS Wohlfühlhotel</strong>
Sankt-Martin-Straße 9, 54552 Schalkenmehren
Termin: 16.04.24 von 15 bis 17 Uhr

<strong>Region Mosel</strong>
<strong>Hotel Erasmus</strong>
Kirchstr. 6a, 54441 Trassem
Termin: 18.04.24 von 15 bis 17 Uhr

-------------------------

<strong>Anmeldungen </strong>

Über den Veranstaltungskatalog „<a href="https://evewa.bildung-rp.de/veranstaltungskatalog">Fortbildung-Online</a>“ des Pädagogischen Landesinstituts oder die <a href="https://www.ihk-trier.de/ihk-trier/Integrale?SID=2046441983F029F05F1E90D34546D810&amp;ACTION=ViewPageView&amp;MODULE=Frontend&amp;PageView.PK=10&amp;Filter.EvaluationMode=standard&amp;Document.Idx.Termin.Beginn-von=DAY()&amp;Filter.OrderCriteria.Idx.Termin.Beginn=asc&amp;Filter.WindowSize=30">Webseite der IHK Trier</a>. Die Veranstaltung ist als Veranstaltung der Lehrerfort- und -weiterbildung in Rheinland-Pfalz durch das Pädagogische Landesinstitut anerkannt.

Weitere Informationen finden Sie unter <strong><a href="https://www.working-family.de/wfam-aktuelles/teach-the-talents/">www.working-family.de</a></strong>

<img class="aligncenter wp-image-274387" src="https://rlp.tourismusnetzwerk.info/wp-content/uploads/2024/03/Teach-the-Talents-300x117.jpg" alt="" width="418" height="163" />]]></content:encoded>
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		<item>
		<title>Netzwerktreffen der &#8222;Working Family&#8220; in der Bitburger Brauerei</title>
		<link>https://testtn.tourismusnetzwerk.info/2023/12/07/netzwerktreffen-der-working-family-in-der-bitburger-brauerei/</link>
		<author>pfeiffer@trier.ihk.de(Simone Pfeiffer)</author>
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		<pubDate>Thu, 07 Dec 2023 10:09:19 +0000</pubDate>
				<category><![CDATA[Hotel- und Gaststättengewerbe]]></category>
		<category><![CDATA[IHK ARGE]]></category>
		<category><![CDATA[Regionen]]></category>
		<category><![CDATA[RPTze]]></category>
		<category><![CDATA[SP2]]></category>

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		<description><![CDATA[Mehrmals im Jahr treffen sich die Netzwerkpartner der „Working Family“, um miteinander in den Austausch zu kommen.]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[Spannende Impulse hören, eigene Erfahrungen teilen, voneinander lernen und gemeinsam planen: Mehrmals im Jahr treffen sich die Netzwerkpartner der „Working Family“, um miteinander in den Austausch zu kommen. Das dritte Präsenztreffen 2023 fand auf Einladung unseres Sponsors in den Räumlichkeiten der Bitburger Braugruppe statt – erstmals mit den Auszubildenden im Gepäck.

Nach einem Rückblick und Erfahrungsaustausch zu den Marketingaktivitäten des laufenden Jahres, standen die Aktivitätsplanungen für das Jahr 2024 sowie die nachhaltige Entwicklung des Netzwerks „Working Family“ im Mittelpunkt des Arbeitsmeetings.

Parallel dazu konnten die Auszubildenden der Betriebe im Schulungszentrum der Braugruppe in die faszinierende Welt des Bierbrauens eintauchen und sich erstmals mit den anderen Azubis der „Working Family“-Betriebe vernetzen. Welche Biersorten gibt es? Welche Sinne werden bei einer Bierverkostung angesprochen und wie sieht die perfekte kulinarische Begleitung zu einem Bier aus?

Zum Abschluss hatten alle Teilnehmenden die Möglichkeit, während einer geführten Tour durch die Bitburger Erlebniswelt die Erfolgsgeschichte der inzwischen in siebter Generation geführten Familienbrauerei mitzuerleben – auch eine „Working Family“ <img class="emoji" role="img" src="https://s.w.org/images/core/emoji/14.0.0/svg/1f609.svg" alt="&#x1f609;" />

Wir bedanken uns ganz herzlich bei der Bitburger Braugruppe für die Gastfreundschaft und die perfekte Organisation der Veranstaltung sowie bei allen Netzwerkpartnern für den guten und offenen Austausch!

<strong>Motiviert starten wir nun in die Umsetzungsphase und freuen uns darauf, auch in Zukunft mit der Initiative „Working Family“ gemeinsam einen Beitrag zur Entwicklung familiengeführter Unternehmen leisten zu können.</strong>

<img class="size-medium wp-image-270813 alignleft" src="https://rlp.tourismusnetzwerk.info/wp-content/uploads/2023/12/IMG_8374-300x225.jpg" alt="" width="300" height="225" />]]></content:encoded>
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		<title>Working Family: Initiative zieht positive Bilanz</title>
		<link>https://testtn.tourismusnetzwerk.info/2023/11/22/working-family-initiative-zieht-positive-bilanz/</link>
		<author>pfeiffer@trier.ihk.de(Simone Pfeiffer)</author>
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		<pubDate>Wed, 22 Nov 2023 14:41:29 +0000</pubDate>
				<category><![CDATA[Hotel- und Gaststättengewerbe]]></category>
		<category><![CDATA[IHK ARGE]]></category>
		<category><![CDATA[Regionen]]></category>
		<category><![CDATA[RPTgl]]></category>
		<category><![CDATA[SP2]]></category>

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		<description><![CDATA[Zwei Jahre nach der Gründung der Initiative "Working Family" ziehen die IHKs und Wirtschaftsministerin Daniela Schmitt in Mainz eine positive Bilanz.]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[Die rheinland-pfälzischen Industrie- und Handelskammern (IHKs) und das Ministerium für Wirtschaft, Verkehr, Landwirtschaft und Weinbau Rheinland-Pfalz haben 2021 die Initiative „Working Family“ ins Leben gerufen, um familiengeführte Betriebe im Hotel- und Gastgewerbe bei der Gewinnung und Bindung von Mitarbeitenden zu unterstützen. Zwei Jahre danach ziehen die IHKs und Wirtschaftsministerin Daniela Schmitt in Mainz eine positive Bilanz.

Landesweit haben sich inzwischen 62 Familienbetriebe im Netzwerk „Working Family“ zusammengeschlossen. Sie planen in gemeinsamen Workshops und Schulungen aufmerksamkeitsstarke Aktionen, um potenzielle Bewerber auf das Netzwerk und die vielfältigen Berufe für Einsteiger, Quereinsteiger und Fachkräfte in den Familienbetrieben hinzuweisen. „Der Konsens aller Mitgliedsbetriebe und das große Engagement bei allen Treffen und Aktionstagen sind sehr motivierend", sagt Albrecht Ehses, tourismuspolitischer Sprecher der IHK-Arbeitsgemeinschaft Rheinland­Pfalz. „Hier wurde ein Projekt angestoßen, das sich bisher als Erfolgsgeschichte erwiesen hat und das wir nachhaltig positionieren und gemeinsam weiterentwickeln möchten. Wir freuen uns, wenn das Netzwerk weiter wächst und noch mehr engagierte Betriebe Teil dieser starken Gemeinschaft werden.“

Beeindruckend sei vor allem der offene Austausch untereinander sowie die Fokussierung auf das wesentliche Ziel, der Branche ein positiveres Image zu verleihen und kreative Lösungen zur Mitarbeitergewinnung zu finden. „Der Wettbewerb um Fachkräfte in den Regionen und auch international wird immer härter und stellt eine besondere Herausforderung dar“, sagt Wirtschafts- und Tourismusministerin Daniela Schmitt. Die Initiative „Working Family“ sei ein wichtiger Baustein, um dem Fachkräftemangel zu begegnen, und unterstütze die Umsetzung der gemeinsamen Tourismusstrategie 2025 des Landes. „Starke Familienunternehmen stellen das Rückgrat des Tourismus in Rheinland-Pfalz dar und gehören zu den wesentlichen Erfolgsfaktoren. Wir müssen diese engagierten und attraktiven Betriebe weiter stärken und ihnen eine höhere Aufmerksamkeit schenken.“ Dabei sei es wichtig, dass die Branche aus sich heraus aktiv werde und mit einer starken und authentischen Arbeitgebermarke für sich werbe, unterstreicht die Ministerin die große Bedeutung und den Wunsch nach einem Fortbestand der Initiative.

Auch Dr. Jan Glockauer, Hauptgeschäftsführer der IHK Trier, bewertet das Engagement im Projekt „Working Family“ als wichtige Maßnahme, um das Image der Berufe in der Branche nachhaltig zu verbessern. „Hotellerie und Gastronomie spielen eine Schlüsselrolle in Rheinland-Pfalz und sind ein unverzichtbarer Bestandteil der touristischen Leistungskette vor Ort“, sagt Glockauer. „Es gilt, die gastronomische Vielfalt durch qualifizierte Fachkräfte zu stärken. Sei es durch die Integration von ausländischen Mitarbeitenden oder Initiativen wie „Working Family“, die Familienbetriebe mit aussagekräftigen Image- und Marketingkampagnen als attraktive Arbeitgeber präsentieren.“

Eine kreative Idee, die aus dem Netzwerk heraus entstanden ist, ist die „Night of Talents“. Die landesweite Veranstaltung dient dazu, interessierten Nachwuchstalenten, aber auch deren Eltern oder Quereinsteigern, exklusive Einblicke in die vielfältigen Berufe zu ermöglichen. „Der Schnupperabend am 14. November ist unser Jahreshighlight im Aktionsplan“, sagt Jennifer Arar-Freudenstein, Geschäftsführerin der Hotel Residenz Immenhof GmbH. „Hier können wir mit spannenden Mitmachaktionen, Führungen und Vorträgen in unseren Betrieben zeigen, dass Berufe in der Gastronomie attraktiv sind, Freude bereiten und vielfältige Perspektiven bieten.]]></content:encoded>
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		<title>Night of Talents &#8211; Berufe in Hotellerie und Gastronomie hautnah erleben!</title>
		<link>https://testtn.tourismusnetzwerk.info/2023/10/19/night-of-talents-berufe-in-hotellerie-und-gastronomie-hautnah-erleben/</link>
		<author>pfeiffer@trier.ihk.de(Simone Pfeiffer)</author>
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		<pubDate>Thu, 19 Oct 2023 13:51:20 +0000</pubDate>
				<category><![CDATA[Hotel- und Gaststättengewerbe]]></category>
		<category><![CDATA[IHK ARGE]]></category>
		<category><![CDATA[Regionen]]></category>
		<category><![CDATA[RPTgl]]></category>
		<category><![CDATA[SP2]]></category>
		<category><![CDATA[Veranstaltungen/ Fortbildung/ Weiterbildung]]></category>

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		<description><![CDATA[Am 14.11.2023 öffnen Betriebe der Initiative "Working Family" ihre Türen für alle Interessierten.]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[Gastfreundschaft zum Beruf machen: Das ist das Motto der zweiten „Night of Talents“ am Dienstag, 14. November 2023.

Zwischen 18:30 und 21:30 Uhr laden 21 Hotels und Restaurants in ganz Rheinland-Pfalz Schülerinnen und Schüler zum Schnupperabend ein – sie können flambieren, Cocktails mixen, Kräuter erkunden, in die Töpfe schauen und natürlich auch selbstgemachte Flammkuchen und Getränke kosten.

Initiator ist das von den Industrie- und Handelskammern gestartete Netzwerk „Working Family“, in dem sich familiengeführte Betriebe aus Gastronomie und Hotellerie in Rheinland-Pfalz zusammengeschlossen haben.

Die Betriebe geben interessierten Nachwuchstalenten, aber auch deren Eltern oder Quereinsteigern exklusive Einblicke in die vielfältigen Berufe und zeigen mögliche Karrierewege auf. Geboten wird ein breites Spektrum an Mitmachaktionen, Vorträgen und Führungen, darunter Cocktail-Workshops, Live-Cooking, Servietten falten und Zimmerchecks. Unter Anleitung von Profis können Besucher aktiv werden und herausfinden, welcher Bereich am besten zu ihnen passt. Die „Night of Talents“ ist eine großartige Chance, gastronomische Berufe in einer familiären Atmosphäre kennenzulernen und sich mit attraktiven Arbeitgebern und ihrem Team vor Ort im Betrieb auszutauschen.

Die Teilnahme an der "Night of Talents" ist kostenfrei. Die Anmeldung zu den Aktionen läuft direkt über die teilnehmenden Betriebe. Diese finden sich unter <a href="www.working-family.de">www.working-family.de</a>

Damit die Gemeinschaftsaktion ein voller Erfolg wird und möglichst viele Interessierte erreicht, bittet wir um Ihre Unterstützung bei der Bewerbung der Veranstaltung. Gerne stellen wir Ihnen hierfür kostenfrei Motive und Textvorlagen zur Verfügung. Melden Sie sich gerne bei der IHK Trier, Simone Pfeiffer, Tel. 0651 9777-241; E-Mail: pfeiffer@trier.ihk.de]]></content:encoded>
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		</item>
		<item>
		<title>NEU: Working Family Podcast!</title>
		<link>https://testtn.tourismusnetzwerk.info/2023/07/31/neu-working-family-podcast/</link>
		<author>morbach@trier.ihk.de(Anne Kathrin Morbach)</author>
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		<pubDate>Mon, 31 Jul 2023 12:07:10 +0000</pubDate>
				<category><![CDATA[Branchenkommunikation]]></category>
		<category><![CDATA[Industrie und Handelskammer]]></category>
		<category><![CDATA[Regionen]]></category>
		<category><![CDATA[RPTze]]></category>
		<category><![CDATA[SP2]]></category>

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		<description><![CDATA[Die volle Ladung Spaß und Information auf die Ohren!]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[Für alle, die sich für eine Ausbildung im Bereich Gastronomie und Hotellerie interessieren, gibt es jetzt die volle Ladung Spaß und Information auf die Ohren!

Der Podcast „Working Family“ bietet Schülern, Studenten und auch Quereinsteigern die Möglichkeit, den spannenden Arbeitsalltag familiengeführter Betriebe aus Rheinland-Pfalz kennenzulernen und sich über Ausbildungssuche, Inhalte und Karrieremöglichkeiten zu informieren. Hier bekommt der Zuhörer einen exklusiven Blick hinter die Kulissen und kann sich auf ein paar wirklich lustige Geschichten freuen. Bereits zwei Working Family Betriebe haben einen Beitrag verfasst und weitere sind in Planung.

Also: Hören Sie rein und unterstützen Sie die rheinland-pfäzischen Betriebe bei ihren Aktivitäten gemeinsam für die Branche zu werben und neue Mitarbeiter zu finden!

Mehr Infos finden Sie hier: <a href="https://www.working-family.de/wfam-aktuelles/podcast/">Working Family Podcast</a>

&nbsp;]]></content:encoded>
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		</item>
		<item>
		<title>Netzwerktreffen der Working Family Betriebe</title>
		<link>https://testtn.tourismusnetzwerk.info/2023/06/30/netzwerktreffen-der-working-family-betriebe/</link>
		<author>morbach@trier.ihk.de(Anne Kathrin Morbach)</author>
        <postthumbnail>https://testtn.tourismusnetzwerk.info/wp-content/uploads/2023/06/IMG_2271-2-334x240.jpg</postthumbnail>
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		<pubDate>Fri, 30 Jun 2023 12:30:47 +0000</pubDate>
				<category><![CDATA[IHK ARGE]]></category>
		<category><![CDATA[RPTgl]]></category>
		<category><![CDATA[RPTze]]></category>
		<category><![CDATA[SP2]]></category>

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		<description><![CDATA[Im Parkhotel Schillerhain diskutierten die Mitglieder über die Weiterentwicklung der Initiative!]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[„Gemeinsam sind wir stark“ – unter diesem Motto haben sich die Working Family Betriebe bereits 2021 zusammengefunden, um gemeinsam neue Mitarbeiter für die Hotellerie und Gastronomie zu gewinnen! Unter der gleichnamigen Webseite und mit gemeinsamen Marketingaktionen u.a. über Social Media wollen die Mitglieder das Image der Branche verbessern und die Betriebe in Rheinland-Pfalz weiter nach vorne bringen.
Die letzten zweieinhalb Jahre wurde die Initiative über eine Projektförderung des Wirtschaftsministeriums Rheinland-Pfalz finanziert.

Die Weiterentwicklung des Netzwerks stand daher im Mittelpunkt des letzten Präsenztreffens der Working Family Betriebe im Parkhotel Schillerhain in Kirchheimbolanden.
Nach einem Impulsvortrag zum Thema "Inklusion als Chance im Gastgewerbe" von Lola Güldenberg vom Integrationsbetrieb Gräfendhron, beschlossen die Teilnehmer während eines Workshops sich weiterhin für die Branche gemeinsam einzusetzen.

Die zweite Night of Talents wird als große Herbstaktion am 14. November 2023 stattfinden. An diesem Abend haben die Besucher wieder die Möglichkeit sich an den vielfältigen Mitmach-Aktionen ein Bild über die Arbeit im Gastgewerbe zu machen und einen Blick hinter die Kulissen zu werfen. Welche Aktionen auf die Besucher warten, bleibt noch spannend. Sicher ist bereits heute, dass sich die Gastgeber wieder mit viel Engagement und kreativen Ideen für ihre Branche einsetzen werden.

Alle Partner im Tourismus können die Aktionen der Working Family Betriebe untersützen und über ihre Kanäle auf die Initiative aufmerksam machen. Wenn hierzu Material benötigt wird, können Sie sich jederzeit an die IHK wenden.

Auch können sich jederzeit interessierte Betriebe der Initative anschließen und gemeinsam etwas in der Branche bewegen.

Nähere Infos: <a href="http://www.working-family.de" target="_blank" rel="noopener">www.working-family.de</a>]]></content:encoded>
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		<item>
		<title>Liken und teilen gewünscht! Social Media Akionstag der Working Family!</title>
		<link>https://testtn.tourismusnetzwerk.info/2023/05/04/liken-und-teilen-gewuenscht-social-media-akionstag-der-working-family/</link>
		<author>morbach@trier.ihk.de(Anne Kathrin Morbach)</author>
        <postthumbnail>https://testtn.tourismusnetzwerk.info/wp-content/uploads/2022/06/GUTE_WF_Kampagne-Azubi_TNW_06-22_334x240px-334x240.jpg</postthumbnail>
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		<pubDate>Thu, 04 May 2023 09:13:19 +0000</pubDate>
				<category><![CDATA[IHK ARGE]]></category>
		<category><![CDATA[Regionen]]></category>
		<category><![CDATA[SP2]]></category>

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		<description><![CDATA[Am 09.05.2023 steht das Thema Ausbildung in Hotellerie und Gastronomie im Vordergrund des nächsten Social Media Aktionstags. ]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[Gemeinsam nach außen auftreten – und als attraktiver Arbeitgeber wahrgenommen werden. Das sind wichtige Ziele, die mit der Initiative Working Family verfolgt werden. Um dies zu erreichen, können auch Sie, als z.B. Regionalagentur, Touristinformation oder touristischer Leistungsträger die rheinland-pfälzischen Betriebe durch Ihre aktive Teilnahme unterstützen.

<strong>Machen Sie mit bei dem nächsten Social-Media Aktionstag am 09.05.2023!</strong>

Mit frechen Aussagen und ansprechenden Motiven machen die Posts der Betriebe Lust auf eine Ausbildung in der Hotellerie und Gastronomie.  Alle Working Family Betriebe werden an dem Aktionstag gleichzeitig einen Beitrag zu dem Thema auf ihren Social Media Kanälen veröffentlichen, um so die Zielgruppe auf die Webseite von <a href="https://www.working-family.de/">Working Family</a> und die der Betriebe zu ziehen.

Seien auch Sie dabei! Liken und teilen Sie die Beiträge auf Ihren sozialen Netzwerken und unterstützen Sie die Betriebe, neue Mitarbeiter zu finden.

Wir freuen uns über Ihr Mitwirken, denn nur so können wir eine hohe Durchschlagskraft erzielen und die rheinland-pfälzischen Betriebe stärken.]]></content:encoded>
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		</item>
		<item>
		<title>Strategische Geschäftsfelder (SP3) im Gespräch mit den Starken Familienunternehmen (SP2)</title>
		<link>https://testtn.tourismusnetzwerk.info/2023/04/20/tourismusstrategie-rheinland-pfalz-2025-strategische-geschaeftsfelder-sp3-im-gespraech-und-zu-gast-bei-den-starken-familienunternehmen-sp2/</link>
		<author>koch@rlp-tourismus.de(Jasmin Koch)</author>
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		<pubDate>Thu, 20 Apr 2023 08:32:40 +0000</pubDate>
				<category><![CDATA[Industrie und Handelskammer]]></category>
		<category><![CDATA[Profilierung und Innovation TS]]></category>
		<category><![CDATA[Rheinland-Pfalz Tourismus GmbH]]></category>
		<category><![CDATA[SP2]]></category>
		<category><![CDATA[Strategie]]></category>
		<category><![CDATA[Tourismusstrategie RLP]]></category>

		<guid isPermaLink="false">https://rlp.tourismusnetzwerk.info/?p=263794</guid>
		<description><![CDATA[Das Projektmanagementteam der Geschäftsfelder stellte am 17.04.23 in einer Netzwerksitzung der Starken Familienunternehmen die strategischen Geschäftsfelder vor.]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[Seit Oktober 2018 bildet die Tourismusstrategie Rheinland-Pfalz 2025 die gemeinsame Grundlage für alle Akteure zur Entwicklung des Tourismus in Rheinland-Pfalz. Das Strategieprojekt 3 „Strategische Geschäftsfelder“ unter der Federführung der Rheinland-Pfalz Tourismus GmbH sieht dabei die Entwicklung von Netzwerken in den Bereichen „Natur &amp; Aktiv“, „Wellness &amp; Prävention“, „Wein &amp; Kulinarik“ und „Kultur“ vor. Das Strategieprojekt 2 „Starke Familienunternehmen“ steht wiederum für die Vernetzung, Entwicklung, Sichtbarmachung und Stärkung der für Rheinland-Pfalz typischen Familienunternehmen und wird von der IHK betreut und umgesetzt.

Zur Einbindung und Gewinnung starker Familienbetriebe als Netzwerkpartner der strategischen Geschäftsfelder ist ein früher Austausch essenziell. In diesem Sinne war das Projektmanagementteam der Geschäftsfelder am 17.04.23 zu einer Netzwerksitzung der Starken Familienunternehmen eingeladen. Das Geschäftsfeldmanagementteam präsentierte ihren aktuellen Arbeitsstand und informierte über den Auftakt der Akquise von potenziellen Netzwerkpartnern. In den nächsten Monaten werden dazu weitere konkrete Angaben zur Teilnahme vorbereitet und im Tourismusnetzwerk veröffentlicht.

Weitere Informationen zu den Zielen und Hintergründen der Tourismusstrategie und den einzelnen Strategieprojekten sind hier veröffentlicht: <a href="https://rlp.tourismusnetzwerk.info/inhalte/tourismus-strategie/tourismusstrategie-rheinland-pfalz-2025-2/" target="_blank" rel="noopener noreferrer">Tourismusstrategie Rheinland-Pfalz 2025 | Tourismusnetzwerk Rheinland-PfalzTourismusnetzwerk Rheinland-Pfalz</a>]]></content:encoded>
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		<title>Working Family stellt sich vor!</title>
		<link>https://testtn.tourismusnetzwerk.info/2023/04/05/working-family-stellt-sich-vor/</link>
		<author>morbach@trier.ihk.de(Anne Kathrin Morbach)</author>
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		<pubDate>Wed, 05 Apr 2023 13:00:56 +0000</pubDate>
				<category><![CDATA[B2B-Veranstaltung]]></category>
		<category><![CDATA[Branchenkommunikation]]></category>
		<category><![CDATA[RPTgl]]></category>
		<category><![CDATA[RPTze]]></category>
		<category><![CDATA[SP2]]></category>

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		<description><![CDATA[Gemeinsam für Fachkräfte: Hotel- und Gastrobetriebe suchen Gleichgesinnte! Im April finden zwei kostenfreie Informationsveranstaltung zur Initiative Working Family statt. ]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[Die rund 50 familiengeführten Hotellerie- und Gastronomiebetriebe des Netzwerks „Working Family" sind auf der Suche nach Gleichgesinnten, die sich mit ihnen gemeinsam als starke Arbeitgeber präsentieren und Fachkräfte für ihre Branche begeistern. Dazu laden sie weitere Familienbetriebe aus Rheinland-Pfalz zum Kennenlernen ein: <strong>Am Dienstag, 18. April, zwischen 10 und 12 Uhr</strong> gibt es die Möglichkeit, sich online über das Netzwerk und seine Möglichkeiten zu informieren. Wer sich lieber in Präsenz trifft, hat dazu am <strong>Dienstag, 25. April, von 10 bis 12:30 Uhr</strong> Gelegenheit im Ferienhof Hardthöhe in Oberwesel. Der Zugangslink zur Onlineveranstaltung wird nach Anmeldung zugesandt.

Die Initiative wird von der Arbeitsgemeinschaft der Industrie- und Handelskammern (IHKs) Rheinland-Pfalz koordiniert und vom Ministerium für Wirtschaft, Verkehr, Landwirtschaft und Weinbau gefördert. Ziel ist es, Hotel- und Gastro-Berufe und ihre vielfältigen Möglichkeiten authentisch darzustellen, gemeinsam Fachkräfte für die Branche zu gewinnen und deren Image nachhaltig zu steigern.

Mit dem Netzwerk können die Betriebe beispielsweise eine gemeinsame Stellenbörse nutzen. Ebenso gibt es exklusiv für die Mitglieder Werkzeuge für eine professionelle Arbeitgeberpräsentation, Checklisten und Tipps zu Themen wie Azubi-Marketing oder dem Führen von Mitarbeitergesprächen. Zu den gemeinsamen Initiativen zählen eine Imagekampagne auf allen relevanten digitalen Kanälen. Das Jahreshighlight – die „Night of Talents“ – wird in diesem Herbst zum zweiten Mal stattfinden. Dann öffnen die Betriebe wieder ihre Türen für junge Menschen und bieten ihnen Vorträge, Vorführungen, Besichtigungen und Mitmach-Aktionen rund um die Ausbildungsberufe ihrer Branche, um ihnen die Vielfalt der Tätigkeiten in Hotellerie und Gastronomie näher zu bringen.

Wir bitten alle Partner im Tourismus, die Veranstaltung über eigene Kanäle zu streuen und potentielle Betriebe auf diese hinzuweisen.

Die Anmeldung zu den kostenfreien Veranstaltung erfolgt online über die Webseite der <a href="https://www.ihk-trier.de/p/Working_Family_stellt_sich_vor-9-24661.html">IHK Trier.</a>]]></content:encoded>
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		<title>Frühlingsaktion der Working Family Betriebe! Unterstützung gewünscht!</title>
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		<author>morbach@trier.ihk.de(Anne Kathrin Morbach)</author>
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		<pubDate>Thu, 16 Mar 2023 15:02:22 +0000</pubDate>
				<category><![CDATA[Allgemein]]></category>
		<category><![CDATA[RPTgl]]></category>
		<category><![CDATA[RPTze]]></category>
		<category><![CDATA[SP2]]></category>

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		<description><![CDATA[Am 28.03.2023 findet der nächste Social Media Aktionstag der Working Family Betriebe statt!]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[Gemeinsam nach außen auftreten – und als attraktiver Arbeitgeber wahrgenommen werden. Das sind wichtige Ziele, die mit der Initiative Working Family verfolgt werden. Um dies zu erreichen, können auch Sie, als Regionalagentur, Touristinformation oder touristischer Leistungsträger die rheinland-pfälzischen Betriebe wieder durch Ihre aktive Teilnahme unterstützen.

<strong>Machen Sie mit bei dem ersten Social Media Aktionstag 2023 zum Thema Quereinsteiger am 28.03.2023!</strong>

Auf dem diesjährigen Netzwerktreffen im Hotel Meisenheimer Hof haben die Working Family Betriebe u.a. entschieden, wieder eine gemeinsame Social Media Aktion durchzuführen. Mit Aussagen wie "Greif nach den Sternen" oder "Wir laden Dich ein bei uns zu bleiben" sollen die Posts diese Mal gezielt Quereinsteiger ansprechen, um auf die vielfältigen Berufe im Gastgewerbe aufmerksam zu machen.  Alle Working Family Betriebe werden an dem Aktionstag gleichzeitig einen Beitrag zu dem Thema auf ihren Social Media Kanälen veröffentlichen, um so die Zielgruppe auf die Webseite von Working Family und die der Betriebe zu ziehen.

Seien auch Sie dabei! Liken und teilen Sie die Beiträge auf Ihren sozialen Netzwerken und unterstützen Sie die Betriebe, neue Mitarbeiter zu finden.

Wir freuen uns über Ihr Mitwirken, denn nur so können wir eine hohe Durchschlagskraft erzielen und die rheinland-pfälzischen Betriebe stärken.]]></content:encoded>
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		<title>Working Family kreativ!</title>
		<link>https://testtn.tourismusnetzwerk.info/2023/02/23/working-family-kreativ/</link>
		<author>morbach@trier.ihk.de(Anne Kathrin Morbach)</author>
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		<pubDate>Thu, 23 Feb 2023 10:18:11 +0000</pubDate>
				<category><![CDATA[Allgemein]]></category>
		<category><![CDATA[Hotel- und Gaststättengewerbe]]></category>
		<category><![CDATA[Regionen]]></category>
		<category><![CDATA[RPTze]]></category>
		<category><![CDATA[SP2]]></category>
		<category><![CDATA[Tourismusstrategie RLP]]></category>

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		<description><![CDATA[Auf dem ersten Jahrestreffen der Initiative Working Family haben die Betriebe über gemeinsame Marketingmaßnahmen diskutiert! ]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<img class="alignnone size-medium wp-image-262578" src="https://rlp.tourismusnetzwerk.info/wp-content/uploads/2023/02/Netzwerktreffen-300x291.jpg" alt="" width="300" height="291" />

Frühlingserwachen nicht nur bei den Gästen und Touristen, sondern auch bei den Betrieben der Initiative Working Family. Mit kreativen Ideen suchen diese gemeinsam aktiv nach Mitarbeitern und werben für die Berufe in Hotellerie und Gastronomie.

Auch in 2023 darf wieder gemixt, geschnippelt, abgeschmeckt, reserviert und serviert werden. Die erste „Night of Talents“ war ein voller Erfolg. Die teilnehmenden Betriebe konnten mit ihren kreativen Ideen überzeugen und an dem Abend potentielle Mitarbeiter kennenlernen, erste Kontakte knüpfen, Praktika vergeben oder gar einen Ausbildungsvertrag abschließen – alles war möglich. Im Herbst wartet wieder ein breites Spektrum an Vorträgen, Vorführungen, Betriebsbesichtigungen und Mitmach-Aktionen auf junge Menschen, die Interesse an den spannenden Berufen des Gastgewerbes haben.

So die Entscheidung der Working Family Betriebe, die auf dem ersten Netzwerktreffen des Jahres im Hotel Meisenheimer Hof wieder die Köpfe zusammengesteckt und überlegt haben, wie sie gemeinsam die Attraktivität der Branche steigern können. Der Fokus der Social Media Aktivität liegt in diesem Jahr u.a. auf der Gewinnung von Quereinsteigern und Aushilfen. An sogenannten Social Media Aktionstagen werden die landesweit 50 teilnehmenden Betriebe über den Tag verteilt einen von der Agentur vorgefertigten Beitrag zu einem Schwerpunktthema über ihren firmeneigenen Social Media Kanal posten.

Der erste Social Media Aktionstag wird am 28. März 2023 stattfinden. Im Sinne des Collective Impacts der Tourismusstrategie 2025 können sich alle Akteure an der Aktion beteiligen und die Beiträge der Betriebe teilen. Nur so kann die Reichweite erweitert und eine noch höhere Aufmerksamkeit erzielt werden. Die rheinland-pfälzischen Betriebe freuen sich über die Unterstützung.

Weitere Informationen zur Initiative unter: www.working-family.de]]></content:encoded>
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		<title>&#8222;Night of Talents&#8220;: Vielfältige Berufe kennenlernen</title>
		<link>https://testtn.tourismusnetzwerk.info/2022/11/16/night-of-talents-vielfaeltige-berufe-kennenlernen/</link>
		<author>morbach@trier.ihk.de(Anne Kathrin Morbach)</author>
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		<pubDate>Wed, 16 Nov 2022 11:59:58 +0000</pubDate>
				<category><![CDATA[RPTgl]]></category>
		<category><![CDATA[RPTze]]></category>
		<category><![CDATA[SP2]]></category>

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		<description><![CDATA[Auf der Herbstaktion der Working Family Betriebe konnten die Besucher in die Welt der Hotellerie und Gastronomie eintauchen]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[Was können wir tun, um junge Menschen für die Arbeit in der Gastronomie und Hotellerie zu begeistern? Diese Frage stellten sich die Betriebe der Initiative "Working Family" und veranstalteten am 8.11.22 die erste „Night of Talents“. Das Ziel: Interesse wecken bei potentiellen Azubis und Mitarbeitern.

Rund 140 Teilnehmer besuchten einen oder mehrere der 20 Betriebe in ganz Rheinland-Pfalz, die sich an der ersten landesweiten Schnupperabend-Aktion beteiligten.

Spaghetti aus dem Parmesan-Laib servieren, Fingerfood zubereiten, Pralinen selbst verzieren, Gerüche oder auch Gläser raten, an der Bar einen Cocktail mixen oder den Tisch für ein Vier-Gänge Menü decken: an den vielfältigen Mitmach-Aktionen konnten sich die jungen Menschen, aber auch die Eltern, Oma und Opa sowie alle Besucher ausprobieren und selbstverständlich das Ergebnis probieren.

Mit viel Engagement und kreativen Ideen vermitteln die Gastgeber ihren Besuchern ein umfassendes Bild von der vielfältigen Arbeit in einem Hotel und bescherten ihnen in einer angenehmen Atmosphäre einen originellen Abend, an dem der ein oder andere Besucher das erste Gespräch mit seinem zukünftigen Arbeitgeber führte.

Die Night of Talents war eine Aktion der Initiative „Working Family“: ein Verbund familiengeführter Unternehmen aus dem Hotel- und Gastgewerbe. Die Initiative wird im Rahmen der Tourismusstrategie 2025 des Landes vom Ministerium für Wirtschaft, Verkehr, Landwirtschaft und Weinbau gefördert und das Projekt von der IHK Arbeitsgemeinschaft Rheinland-Pfalz koordiniert. Weitere Infos zum diesem Verbund und den Aktionsabend gibt es unter: <a href="http://www.Working-family.de">www.Working-family.de</a>]]></content:encoded>
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		<title>Night of Talents! Jobs in Hotellerie und Gastronomie praxisnah erleben!</title>
		<link>https://testtn.tourismusnetzwerk.info/2022/10/20/night-of-talents-jobs-in-hotellerie-und-gastronomie-praxisnah-erleben/</link>
		<author>morbach@trier.ihk.de(Anne Kathrin Morbach)</author>
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		<pubDate>Thu, 20 Oct 2022 18:48:09 +0000</pubDate>
				<category><![CDATA[Hotel- und Gaststättengewerbe]]></category>
		<category><![CDATA[Regionen]]></category>
		<category><![CDATA[SP2]]></category>
		<category><![CDATA[Veranstaltungen/ Fortbildung/ Weiterbildung]]></category>

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		<description><![CDATA[Am 8.11.2022 öffnen Betriebe der Initiative Working Family ihre Türen für alle Interessierten. ]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[Während der Night of Talents laden die familiengeführten Hotels und Gastronomiebetriebe der Initiative Working Family alle Interessierte ein, mal einen Blick hinter die Kulissen zu werfen.
In einer familiären Atmosphäre bekommen sie die Möglichkeit, die verschiedenen Betriebe kennenzulernen, erste Praxis-Erfahrungen zu sammeln und sich über Berufsfelder und Ausbildungsmöglichkeiten zu informieren.
Ob Schüler:in, Quereinsteiger:in oder Elternteil: die Familienbetriebe heißen alle Interessierten herzlich willkommen, für einen Abend in diese ganz besondere Welt einzutauchen.

Die Teilnehmer haben die Möglichkeit, direkt Kontakt mit interessanten Arbeitgebern zu knüpfen und sich über einen Ausbildungsplatz oder einen Jobs zu informieren. Dabei stehen die Arbeitgeber mit ihrem Team Rede und Antwort für alle Fragen.

Die Veranstaltung ist natürlich kostenfrei. Eine Anmeldung erfolgt über die Webseite<a href="https://www.working-family.de/wfam-aktuelles/night-of-talents/"> www.working-family.de</a> direkt bei den Betrieben.

Damit die Herbstaktion ein voller Erfolg wird und möglichst viele Interessierte erreicht, bitten wir um Ihre Unterstützung. Werben Sie für die Veranstaltung in Ihrer Region und nutzen Sie hierfür z.B. Ihre Social Media Kanäle. Gerne stellen wir Ihnen hierfür kostenfrei vorgefertigten Motive zur Verfügung.

Melden Sie sich einfach bei Anne Morbach, Tel. 0651 9777-240; E-Mail: morbach@trier.ihk.de

&nbsp;]]></content:encoded>
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